Die Zunahme der Fehlzeiten ist eines der Themen, denen die CCOO-Baleares bei ihrer Bewertung der Saison die größte Aufmerksamkeit geschenkt hat. Es handelt sich um ein Phänomen, das ihrer Meinung nach direkt mit zwei sehr spezifischen Faktoren zusammenhängt: der Arbeitsüberlastung – vor allem auf dem Höhepunkt der Hochsaison – und dem Personalmangel im öffentlichen Gesundheitswesen, der zu einer unvermeidlichen Verlängerung der Krankheitszeiten führt.
Die Gewerkschaftsorganisation hat gestern (11.11.2024) die Ergebnisse ihrer Studie über den Arbeitsmarkt in der Saison 2024 veröffentlicht, ein Dokument, in dem sie auch ihre Vorschläge für den Pacte per les Sostenibilitat de Balears darlegt. Der Generalsekretär des CCOO-Baleares, José Luis García, und die Sekretärin für Beschäftigung, Mari Àngels Aguiló, erklärten, dass es notwendig sei, eine Beobachtungsstelle mit Vertretern der Unternehmen und der Gewerkschaften einzurichten, um den Krankenstand zu überwachen und „die häufigsten Pathologien“ und ihre möglichen Ursachen zu ermitteln.
Zu diesen Ursachen zählt García vor allem die Unzulänglichkeiten des Gesundheitssystems. „Viele Krankschreibungen sind das Ergebnis von Verzögerungen bei den Arztterminen selbst“, die die Zeit verlängern, die der Arbeitnehmer ohne Rückkehr an den Arbeitsplatz verbringt.
Die Gewerkschaft unterstreicht, dass das Gesundheitssystem mehr Fachkräfte für die medizinische Grundversorgung braucht“. Die Gewerkschaft kommt in ihrem Dokument zu dem Schluss, dass „eine angemessene Finanzierung des öffentlichen Gesundheitssystems das Problem verringern könnte“.
Andererseits verwiesen die Gewerkschaftsvertreter auf das andere Element der Gleichung, die Arbeitsüberlastung, als Auslöser für den Anstieg der Fehlzeiten. Der Personalmangel hat in diesem Sommer zu einer erheblichen Überlastung geführt, insbesondere im Gastgewerbe. Dies hat zu einem Anstieg der Zahl der Unfälle geführt, insbesondere derjenigen, die mit leichten Unfällen zusammenhängen. „In Spitzenzeiten brauchen wir Verstärkung von der Arbeitsaufsichtsbehörde“, sagte García und wies darauf hin, dass es in diesem Bereich einen Rückschlag gegeben habe.
Andererseits verteidigt die Gewerkschaft die Notwendigkeit, die Saisonabhängigkeit zu bekämpfen – die „nichts als Unsicherheit mit sich bringt“ – und die Produktionssektoren zu diversifizieren, um die Arbeitszeiten zu verlängern. Der CCOO ist der Ansicht, dass die Verbesserung der Arbeitslosenzahlen und der Sozialversicherungsbeiträge zwar positiv ist, aber nur noch geringe Schwankungen aufweist, was zeigt, dass „der Arbeitsmarkt an seine Grenzen stößt“.
Die guten Zahlen für den Arbeitsmarkt reichen der Gewerkschaft nicht aus, da die steigenden Lebenshaltungskosten im Allgemeinen und die Wohnkosten im Besonderen eine Verbesserung der Löhne in den Tarifverhandlungen unumgänglich machen. „Wir können uns nicht mit den Beschäftigungsergebnissen zufrieden geben: Die Arbeiterklasse verliert an Kaufkraft.
Quelle: Agenturen
